Présentation des résultats de l’enquête Offre d’emploi et recrutement

L’enquête Offre d’emploi et recrutement (OFER), première enquête statistique française sur les pratiques de recrutement des entreprises, administrée en 2005, livre ses premiers résultats depuis maintenant presque un an.

Parmi les travaux publiés, on peut citer le Premières Synthèses d’Hélène Garner et Bruno Lutinier (qui ont assuré le suivi opérationnel de l’enquête) ou l’article rédigé par Christian Bessy et Emmanuelle Marchal pour le numéro spécial de la Revue de l’IRES que j’ai coordonné sur la thématique « Internet, recrutement et recherche d’emploi« .

Le comité d’exploitation de l’enquête OFER organise, le 9 novembre (de 9h à 17h30), une journée de présentation de plusieurs études inédites. Intitulée « Quand les entreprises recrutent », elle aura lieu à la Dares (salle Marcelle Henry ) – 39/43 quai André Citroën, 75015 Paris (métro ligne 10 ou RER C arrêt javel).

J’y participerai en tant que discutant et je vous encourage vivement à venir faire connaissance avec cette enquête qui, à défaut d’être parfaite (on en reparlera sans doute le 9), apporte des éclairages très intéressants sur les méthodes de sourcing, le processus de recrutement, les modes de sélection des candidats, etc..

Vous trouverez ci-après le programme de la journée et le bulletin d’inscription (màj : lien corrigé).

Programme :

9h : accueil

9h15 – 9h30 : introduction de la journée – présentation du programme (C. Lagarenne – Dares)

9h30-9h45 : Présentation de l’enquête : histoire, objectifs, originalité (H. Garner – Dares)

9h45-10h : Données de cadrage sur les procédures et sur les difficultés de recrutement selon l’enquête Offre d’emploi et recrutement (B. Lutinier – Dares / DEPP)

10h-12h15 : Séance n°1 : Les modes de recrutement des entreprises
Président : T. Coutrot (Dares)

10h-10h30 : Configurations des pratiques dans le recrutement des entreprises (A. Dupray – Céreq – et C. Paraponaris -Université de Chambéry)

10h30-11h : discussion introduite par François Stankiewicz (Université de Lille 1 et
Clersé).

11h-11h15 : pause

11h15-11h45 : L’usage des canaux de recrutement par les entreprises (E. Marchal et C. Bessy – CEE)

11h45-12h15 : discussion introduite par Y. Fondeur (IRES)

12h15-13h45 : pause déjeuner

13h45-15h15 : Séance n°2 : Des pratiques de recrutement différenciées
Présidente : M. Meron (Dares)

13h45-14h15 : Recrute homme ou femme indifféremment…ou presque (D. Epiphane – Céreq)

14h15-14h45: Quand le dernier recruté est un jeune… (N. Moncel -Céreq)

14h45 – 15h15 : discussion introduite par F. Lefresne (IRES)

15h15-15h30 : pause

15h30-17h : Séance n°3 : Les différentes facettes des difficultés de recrutement
Président : à définir

15h30-16h : Les difficultés de recrutement (J.L. Zanda – ANPE – et X. Viney – Dares)
16h-16h30 : 16h-16h30 : Le recrutements des cadres : des pratiques spécifiques(L. Bonnevaux – APEC)

16h30-17h : discussion introduite par M. Amar (Insee)

17h-17h30 : Synthèse et conclusion de la journée(F. Eymard-Duvernay – Université Paris 10)

Bulletin d’inscription
A retourner à Hélène Garner, DARES – Mission Animation de la Recherche (Pièce 3012), Ministère de l’emploi, de la cohésion sociale et du logement, 39-43 quai André Citroën, 75015 Paris.

5 commentaires »

  1. gil said

    le lien bulletin d’inscription ne fonctionne pas!

  2. Oups, lien corrigé.

  3. billy said

    je n’ai pas pu m’y rendre : est il prévu un compte-rendu détaillé de cette journée ?

  4. Les interventions seront bientôt disponibles sur le site de la DARES. Je mettrai à jour le billet quand ce sera le cas.

  5. billy said

    merci

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